Ifrane – Alors que le ministère de la Santé et de la Protection sociale poursuit la mise en œuvre de la réforme du système de santé et l’instauration des Groupements Sanitaires Territoriaux, la coordination syndicale bipartite de la province d’Ifrane a mis en garde, dans un communiqué largement relayé, contre ce qu’elle qualifie de dysfonctionnements dans la gestion du secteur de la santé au niveau provincial, appelant le ministère à intervenir pour examiner la situation dans les établissements de santé.

Selon ce communiqué, la coordination syndicale tient la délégation provinciale de la Santé ainsi que la direction de l’hôpital provincial 20 Août d’Azrou pour responsables d’un recul des pratiques de gestion administrative. Elle estime que la phase actuelle exige une gouvernance efficace et une gestion adaptée aux réformes en cours, plutôt que des décisions unilatérales et des initiatives individuelles susceptibles de perturber le fonctionnement normal des établissements de santé et les conditions de travail du personnel.

Le document affirme également que plusieurs agents de l’hôpital provincial 20 Août d’Azrou ainsi que de l’hôpital de proximité de jour d’Ifrane auraient été privés de leurs congés annuels ou contraints de les reporter. Il critique également la suppression des agents de sécurité, estimant que cette décision pourrait avoir des conséquences sur la sécurité des professionnels de santé et des usagers au sein des structures hospitalières.

La coordination syndicale appelle, par ailleurs, le ministère de la Santé et de la Protection sociale à dépêcher une commission centrale afin d’évaluer la situation dans la province, d’enquêter sur les faits évoqués dans le communiqué et d’appliquer le principe de la responsabilité assortie de la reddition des comptes, conformément aux dispositions légales.

Cette prise de position intervient alors que le secteur de la santé poursuit d’importantes réformes à l’échelle nationale, visant à renforcer la gouvernance et à améliorer la qualité des services de santé. Plusieurs professionnels estiment toutefois que la réussite de ces réformes dépendra de la résolution des difficultés de gestion et de l’amélioration des conditions de travail du personnel de santé.

À la date de publication de cet article, aucun commentaire officiel n’avait été publié par la délégation provinciale de la Santé d’Ifrane ni par la direction de l’hôpital provincial 20 Août d’Azrou concernant les éléments évoqués dans le communiqué.

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Amid Health System Reform, Unions in Ifrane Warn of Management Issues and Call for Ministry Intervention

Ifrane – As Morocco’s Ministry of Health and Social Protection continues implementing the national health system reform and establishing Territorial Health Groups, a joint trade union coordination in Ifrane Province has warned, in a widely circulated statement, of what it describes as management shortcomings within the local health sector, calling on the ministry to intervene and assess the situation in healthcare facilities.

According to the statement, the union coordination holds the Provincial Health Delegation and the management of the 20 August Provincial Hospital in Azrou responsible for what it considers a decline in administrative management practices. It argues that the current phase requires effective governance and management capable of supporting the ongoing reforms, rather than unilateral decisions and individual initiatives that negatively affect the normal functioning of healthcare institutions and the working conditions of medical staff.

The statement further claims that a number of employees at the 20 August Provincial Hospital in Azrou and the Day Hospital in Ifrane were either denied their annual leave or forced to postpone it. It also criticizes the removal of security guards, warning that such a measure could compromise the safety of healthcare professionals and patients within medical facilities.

The union coordination also called on the Ministry of Health and Social Protection to dispatch a central inspection committee to investigate the situation in the province, examine the issues raised in the statement, and enforce the principle of accountability in accordance with the applicable legal framework.

This position comes as Morocco continues implementing major nationwide health reforms aimed at strengthening governance and improving the quality of healthcare services. However, many professionals believe that the success of these reforms will depend on addressing managerial shortcomings and ensuring appropriate working conditions for healthcare workers.

At the time of publication, neither the Provincial Health Delegation of Ifrane nor the management of the 20 August Provincial Hospital in Azrou had issued an official response regarding the claims contained in the circulated statement.

Source:Fès News Media